Berufliche Teilhabe: Jobcoachingᴬᴾ

Jobcoaching am Arbeitsplatz 

 

Ein neuer Arbeitsplatz, veränderte Aufgaben oder Herausforderungen im Arbeitsalltag – manchmal braucht es Unterstützung, damit die Zusammenarbeit gut gelingt. Unser Jobcoaching am Arbeitsplatz richtet sich an Menschen mit einer anerkannten Schwerbehinderung oder Gleichstellung und ihre Arbeitgeber*innen. Wir begleiten Sie direkt im Betrieb: beim Erlernen von Aufgaben, beim Einüben von Arbeitsabläufen und in der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Vorgesetzten. 

Gemeinsam finden wir heraus, was Sie brauchen und welche Lösungen zu Ihnen und Ihrem Arbeitsplatz passen. Diese erproben wir mit Ihnen im Arbeitsalltag und unterstützen Sie dabei, sie dauerhaft umzusetzen. Schritt für Schritt und in Ihrem eigenen Tempo. Unser Ziel ist es, den Einstieg in eine Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu erleichtern und bestehende Arbeitsverhältnisse zu sichern. Dafür beziehen wir Beschäftigte und betriebliche Beteiligte aktiv ein.

So unterstützen wir Sie am Arbeitsplatz:

  • Gemeinsam erkennen wir die Anforderungen Ihres Arbeitsplatzes.
  • Wir helfen Ihnen, betriebliche Strukturen und Arbeitsabläufe zu verstehen.
  • Wir schauen mit Ihnen auf Ihre Stärken und auf das, was Ihnen Schwierigkeiten bereitet.
  • Gemeinsam vereinbaren wir Ziele und planen konkrete Schritte.
  • Wir begleiten Sie bei der Umsetzung und üben Aufgaben und Abläufe direkt im Betrieb.
  • Wir prüfen gemeinsam, was sich bewährt hat und wie Veränderungen dauerhaft gelingen.
  • Wir sind Ansprechpersonen für Beschäftigte und den Betrieb.

Claudia Rueda

Leiterin Integrationsfachdienst

Telefon: 0271 703252-61

Mobil: 0151 18020349

Fax: 0271 703252-59

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